Использование файлов Cookie
Мы используем файлы cookie, разработанные нашими специалистами и третьими лицами, для анализа событий на нашем веб-сайте. Продолжая просмотр страниц нашего сайта, вы принимаете условия его использования. Более подробные сведения смотрите в Политике cookies.
Компания Компания
г. Нижний Новгород, пр. Гагарина, д. 29Б
Поиск
+7 (831) 422 60 63, 422 60 64
+7 (831) 422 60 63, 422 60 64
г. Нижний Новгород, пр. Гагарина, д. 29Б
Пн-Чт: 8:30-17:30 Пт: 8:30-16:30 Cб-Вс: Выходной

Усилить организационную и информационную работу

7 ноя 2018
Ключевыми темами ежемесячного селекторного совещания РОСПРОФЖЕЛ стала информационная работа и подготовка профсоюзного резерва.
Усилить организационную и информационную работу

Ключевыми темами ежемесячного селекторного совещания РОСПРОФЖЕЛ стала информационная работа и подготовка профсоюзного резерва.
Во вторник председатель профсоюза, накануне Единого информационного дня, провел традиционное селекторное совещание. Одной из тем, на которой подробно остановился Николай Никифоров, – подготовка сети к зиме и роль профсоюзных организаций в этом процессе. На совещании были заслушаны председатели Дорпрофжел, которые рассказали, как обстоят дела с обеспечением работников спецодеждой, спецобувью и СИЗ для работы в зимних условиях. Подготовка пунктов обогрева и оснащение всем необходимых других производственно-бытовых помещений также находится под профсоюзным контролем в период холодного времени года.
Немалая часть селекторного совещания была отведена подготовке кадрового резерва РОСПРОФЖЕЛ. «Учащиеся железнодорожных вузов и техникумов – аудитория, требующая нашего особого подхода. Оттого насколько хорошо профсоюз работает со студенческой и работающей молодёжью – зависит будущее нашей организации», — отметил Николай Никифоров. Он поручил обратить внимание на то, как складывается карьера тех, кто уже прошел профсоюзное обучение и специальную подготовку и активнее вовлекать этот актив в работу РОСПРОФЖЕЛ.
— Организационная и информационная работа – это на сегодняшний день основные направления, в которых необходимо усилить работу, — отметил Николай Никифоров. — Крепкие профсоюзные организации, в которых хорошо поставлена работа с информационным обменом – то, к чему мы должны стремиться. Люди должны знать, чем занимается профсоюз и что делает для каждого члена профсоюза. Лидеры должны сверять свои позиции с членами профсоюза. Для этого мы располагаем большой базой ресурсов, начиная с сайтов и печатных СМИ, до работы с использованием всего спектра современных средств связи, профсоюзных стендов и личного общения с аудиторией, — считает председатель РОСПРОФЖЕЛ.

 

Источник: сайт Дорпрофжел на ГЖД