От 20% до 30% сумм страховых взносов в ФСС РФ, начисленных за предыдущий календарный год, вернется предприятиям и организациям на усовершенствование условий труда и оздоровление своих работников, в том числе, предпенсионного и пенсионного возраста.
Программа финансирования предупредительных мер по сокращению производственного травматизма реализуется Фондом уже больше 20 лет. Это говорит о её постоянной необходимости и востребованности.
В 2021 году 2 168 страхователей получили возмещение в сумме 548,3 млн руб. от Нижегородского регионального отделения.
Наиболее популярными направлениями традиционно стали: приобретение специальной одежды и средств индивидуальной защиты; санаторно-курортное лечение; проведение обязательных периодических медицинских осмотров; проведение специальной оценки условий труда.
В частности, Нижегородское отделение возместило:
- 565 страхователям расходы на обеспечение работников средствами индивидуальной защиты на сумму 148,4 млн руб.;
- 1006 страхователям были возмещены расходы на сумму 43,2 млн руб. на проведение специальной оценки условий труда;
- 457 страхователям были возмещены расходы на периодические медицинские осмотры на общую сумм 71,7 млн руб.
- а также санаторно-курортным лечением для своих работников за счет ФСС воспользовались 437 страхователей на сумму 209,9 млн руб.;
За возмещением расходов именно на приобретение СИЗ обращается более 26% страхователей, при этом их количество с каждым годом увеличивается.
Работодатель не может не быть заинтересован в освоении выделяемых ему средств, так как, любая организация в любом случае несет расходы на мероприятия по охране труда, а использование средств Фонда социального страхования снижает финансовую нагрузку на страхователя.
На 2022 год в бюджете Нижегородского регионального отделения на финансовое обеспечение предупредительных мер заложено 590 млн руб., что на 11,5% больше, чем распределено между страхователями в 2021 году.
Финансовое обеспечение предупредительных мер осуществляется страхователем за счет собственных средств с последующим возмещением произведенных им расходов за счет средств бюджета Фонда в пределах суммы, согласованной с территориальным органом Фонда на эти цели, но не более суммы страховых взносов на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, начисленных страхователем за текущий финансовый год, за вычетом расходов, произведенных
в текущем календарном году на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями и на оплату дополнительного отпуска застрахованного лица.
Страхователь имеет право направить на финансовое обеспечение предупредительных мер до 20% сумм начисленных страховых взносов за вычетом расходов, произведенных на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями и на оплату дополнительного отпуска.
Сумма финансового обеспечения предупредительных мер может быть увеличена до 30% при условии направления страхователем дополнительного объема средств на санаторно-курортное лечение работников пенсионного или предпенсионного возраста.
Предприятия и организации уже начали подавать документы на возмещение расходов на мероприятия по охране труда.
Нижегородское региональное отделение призывает работодателей участвовать в этой программе и уделять особое внимание обеспечению безопасности здоровья и сохранение жизни на рабочем месте. Это снизит уровень заболеваемости, травматизма и смертельных случаев на производстве.
Документы на финансирование программы принимаются в филиалах Нижегородского регионального отделения по месту регистрации предприятий. Регламентом предусмотрена и возможность подачи страхователем заявления о финансовом обеспечении предупредительных мер удаленно, через портал Государственных услуг: www.gosuslugi.ru.
Все методические рекомендации по программе размещены на сайте регионального отделения Фонда: fss.nnov.ru
Отказ в финансировании мероприятий по охране труда возможен из-за наличия просроченной задолженности по уплате страховых взносов или представления недостоверной информации.
До 15.12.2022 работодатели, получившие от Регионального отделения разрешение на финансирование мероприятий по охране труда, должны подтвердить документально произведенные расходы и их целевой характер.
По всем возникающим вопросам работодателям необходимо обращаться в филиалы регионального отделения Фонда по месту регистрации предприятия.
Документы на финансирование программы принимаются до 1 августа 2022 г.
Пресс-служба
Нижегородского регионального отделения
ФСС РФ