ПАМЯТКА работодателям

Памятка для работодателей, планирующих в период действия

Указа Президента Российской Федерации от 30 декабря 2024 г.

№ 1126 «О временных мерах по урегулированию правового

положения отдельных категорий иностранных граждан и лиц без

гражданства в Российской Федерации в связи с применением

режима высылки» привлечь к трудовой деятельности иностранных

граждан, сведения о которых содержатся

в реестре контролируемых лиц

 

С 5 февраля 2025 года введен специальный правоохранительный режим высылки (нововведения предусмотреныФедеральным законом от 8 августа 2024 г. № 260-ФЗ, которым внесеныизменения в Федеральный закон от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ  «О правовом положении иностранных граждан в Российской  Федерации»1). 

В рамках этого режима все иностранные граждане и лица без гражданства,  не имеющие оснований  для законного нахождения  в Российской Федерации,  подлежат включению в реестр контролируемых лиц  до удаления за пределы страны либо урегулирования правового положения.

Порядка 50% лиц, сведения о которых включены в реестр, – мужчины трудоспособного возраста. Данные иностранные граждане не имеют документов, подтверждающих право на пребывание (проживание) в Российской Федерации, включая право на осуществление трудовой деятельности.

Работодателям важно помнить, что за незаконное привлечение к трудовой деятельности иностранных граждан Кодексом Российской Федерации об административных правонарушениях установлена административная ответственность, которая наступает в связи с:

– привлечением к трудовой деятельности в Российской Федерации иностранных граждан при отсутствии у них патента или разрешения   на работу (в случае привлечения иностранных работников   из Азербайджана, Грузии, Молдовы, Таджикистана, Узбекистана, Украины, квалифицированных специалистов, высококвалифицированных специалистов или иностранных граждан, прибывших в Российскую Федерацию в визовом порядке);

–  неуведомлением  территориального органа МВД России  о заключении или прекращении трудового договора  или  гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг)  (в случае привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан, перечисленных в пункте 4 статьи  13  Закона № 115-ФЗ, которым предоставлено право осуществления в Российской Федерации трудовой деятельности без оформления патента или разрешения на работу).

 

Максимальный размер штрафа за указанные правонарушения для должностных лиц составляет 50 тысяч рублей, для юридических   лиц – 800 тысяч  рублей. В случае, если упомянутое правонарушение допущено в городах Москве или Санкт-Петербурге, Московской или Ленинградской областях, то штрафные санкции могут для должностных лиц составить 70 тысяч рублей, для юридических лиц – до 1 миллиона рублей. 

При этом следует иметь в виду, что административная ответственность в перечисленных случаях наступает в отношении каждого иностранного гражданина в отдельности (примечание 2 к   статье 18.15 КоАП). 

 

Физическим и юридическим лицам необходимо знать, что иностранным гражданам, включенным в реестр контролируемых лиц, запрещается:

– приобретать и регистрировать недвижимость, транспортные средства;

– заключать брак;

– учреждать юридическое лицо, регистрироваться в качестве индивидуального предпринимателя;

– открывать банковский счет и осуществлять банковские операции (за исключением переводов денежных средств в целях уплаты обязательных платежей, а также переводов денежных средств на счет контролируемого лица и выдачи наличных денежных средств контролируемому лицу в сумме не более 30 тысяч рублей в месяц);

– управлять транспортным средством.

Также невозможен прием незаконно находящихся в Российской Федерации несовершеннолетних иностранцев в школы и детские сады.

 

Оказание услуг иностранным гражданам, включенным в реестр контролируемых лиц, в том числе в сфере образования, считаетсяадминистративным правонарушением. Размер штрафа составит дляфизических лиц от 2 до 5 тысяч рублей, для должностных лиц – от 35 до50 тысяч рублей, для организаций – от 400 до 500 тысяч рублей (часть 3статьи 18.9 КоАП).

 

В этой связи при трудоустройстве иностранного гражданина важно

ознакомиться с информацией на сайте МВД России о наличии сведений о нем в реестре контролируемых лиц. Для этого необходимоввести в интерактивную форму фамилию, имя, отчество (при наличии),дату рождения, серию, номер и дату выдачи документа,удостоверяющего личность. В ответ будет выдаваться сообщение онахождении человека в реестре или об отсутствии сведений о нем.

Сведения на сайте обновляются каждые 4 часа.

Модуль «Реестр контролируемых лиц» размещен на сайте Министерства по адресу: https://мвд.рф/rkl  (схема размещения прилагается).

 

Временные меры по урегулированию правового положения отдельных категорий иностранных граждан определены Указом Президента Российской Федерации от 30 декабря 2024 г. № 11261, который, в первую очередь, направлен на содействие в легализации иностранным гражданам, желающим на законных основаниях осуществлять трудовую деятельность.

Меры, установленные Указом № 1126, действуют по 10 сентября   2025 года включительно. 

В этой связи, если у иностранного гражданина истек срок действия патента, разрешения на работу, разрешения на временноепроживание, вида на жительство он вправе обратиться с заявлением о выдаче указанных документов. После принятия такого заявления иностранцу выдается справка, предусмотренная соответствующимиадминистративными регламентами.

У работодателя, обращающегося с заявлением о выдаче разрешения на работу, сохраняется условие о возможности привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан при наличии разрешения на привлечение иностранной рабочей силы (если такое разрешение требуется в соответствии с Законом № 115-ФЗ).

 

Для трудовых мигрантов из стран ЕАЭС, сведения о которых значатся в реестре контролируемых лиц, условием урегулирования правового статуса, согласно Указу № 1126, является заключение   с работодателем, заказчиком работ (услуг) трудового или гражданско-правового договора и представление копии договора   в территориальный орган МВД России.

Заключение трудового или гражданско-правового договора с отлагательным сроком вступления в силу (с даты исключения сведений о нем из реестра контролируемых лиц) не является нарушением. В данном случае потенциальный работодатель привлечению к административной ответственности за нарушение порядка привлечения к трудовой деятельности иностранных граждан не подлежит.

 

Решить вопрос об урегулировании правового положения после 11 сентября 2025 года будет невозможно. С этой даты в отношении иностранных граждан, утративших законные основания для пребывания в нашей стране, до их выдворения за пределы Российской Федерации будут применяться все предусмотренные законом меры по ограничению отдельных прав, в том числе на въезд в Россию в будущем.

 

Обратиться для оформления документов и осуществления

необходимых процедур возможно по месту своего нахождения в:

- территориальный орган МВД России;

- филиал ФГУП «ПВС» МВД России;

- ГБУ ММЦ «Сахарово» (для лиц, пребывающих в г. Москве).

 

 

МВД России

 

Пресс-центр НОСОП "Облсовпроф"                                                      

Размещено во исполнение подпункта 3 пункта 1 протокола Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально трудовых отношений №7 от 25.07.2025 года

 

Памятка для иностранных граждан,
не имеющих документов для законного нахождения и работы на территории Российской Федерации

         В соответствии с Указом Президента Российской Федерации
от 30 декабря 2024 г. № 1126 иностранные граждане, включенные в реестр контролируемых лиц, обязаны выехать из Российской Федерации вплоть по 10 сентября 2025 года или обратиться для урегулирования своего правового положения в территориальный орган МВД России или в филиал ФГУП «ПВС» МВД России по месту своего нахождения,
в ММЦ «Сахарово» (для лиц, пребывающих в г. Москве).

         В отношении иностранных граждан, подпадающих под действие Указа, не будут применяться меры, связанные с высылкой, помещением в специальные учреждения и ограничением последующего въезда в Российскую Федерацию.

         Документы, дающие им право находиться в нашей стране, будут выданы после прохождения обязательных процедур:

         – биометрической идентификации;

         – медицинского освидетельствования на наличие опасных заболеваний, употребление наркотических веществ и психотропных веществ;

         – проверки на наличие задолженностей по уплате пошлин, налогов, сборов, штрафов и других обязательных платежей.

         Иностранные граждане, утратившие законные основания для пребывания в России и не обратившиеся в органы внутренних дел Российской Федерации для урегулирования своего правового положения, подлежат высылке в установленном порядке
с закрытием последующего въезда.

         Решить вопрос об урегулировании правового положения
с 11 сентября 2025 года будет невозможно. С этой даты
в отношении иностранных граждан, утративших законные основания для пребывания в нашей стране, до их выдворения за пределы Российской Федерации будут применяться все предусмотренные законом меры по ограничению отдельных прав, в том числе на въезд в Россию в будущем.

         Для трудовых мигрантов из стран ЕАЭС, сведения о которых подлежат включению в реестр контролируемых лиц, условием легализации, согласно Указу, является заключение с работодателем, заказчиком работ (услуг) трудового или гражданско-правового договора с отлагательным сроком вступления в силу (с даты исключения сведений о нем из реестра контролируемых лиц) и представление его копии в территориальный орган МВД России.

          Сделать это можно, обратившись в:

         - территориальный орган МВД России;

         - филиал ФГУП «ПВС» МВД России по месту своего нахождения;

         - ГБУ ММЦ «Сахарово» (для лиц, пребывающих в г. Москве).

 

МВД России

Пресс-центр

Размещено во исполнение подпункта 3 пункта 1 протокола Российской трехсторонней комиссии №7 от 25.07.2025 года